海原县人力资源和社会保障局2025年度涉企行政检查计划清单
发表日期：
2025年06月17日
作者：
海原县人力资源和社会保障局
来源：
海原县人力资源和社会保障局
| 海原县人力资源和社会保障局2025年度涉企行政检查计划清单 | |||||||||||
| 序号 | 行政检查主体 | 检查事项名称 | 检查依据 | 检查对象 | 检查时间 | 检查比例 | 检查方式 | 检查内容 | 同一企业检查频次 | 可联合检查 部门 | 备注 |
| 1 | 海原县人力资源和社会保障局 | 对用人单位遵守劳动法律法规情况的监督检查 | 《劳动保障监察条例》(2004年国务院令第423号)《中华人民共和国劳动法》(2018年修正)《中华人民共和国劳动合同法》(2012修) 用人单位 | 用人单位 | 全年 | 不超过20家 | 实地检查、查阅资料、现场询问 | 1.用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况; 2.用人单位与劳动者订立劳动合同的情况; 3.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况; 4.用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况; 5.用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况; 6.用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况; 7.用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; 8.职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况; 9.法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。 | 不超过2次 | ||
| 2 | 海原县人力资源和社会保障局 | 对民办职业技能培训学校的监督检查 | 《中华人民共和国民办教育促进法》(2018年修正)《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》(2021年国务院令第741号修订) | 民办职业技能培训机构 | 全年 | 6家 | 实地检查、查阅资料、现场询问 | 1.依法办学情况; 2.教师队伍建设及师生权益保障情况; 3.教学管理情况; 4.学员管理情况; 5.规章制度建设和执行情况; 6.资产财务情况; 7.安全工作管理情况; 8.社会信誉、诚信办学和培训对象及相关机构评价情况; 9.民办职业培训学校遵守国家法律法规和有关政策依法办学和执行章程等情况。 | 1次 | 民政、市场监管、消防等部门 | |
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