海原县常态化为党员干部“注射”廉政“疫苗”

 　　海原县创新形式，坚持教育常态化、督查常态化、约谈常态化，为全县党员干部“注射”廉政“疫苗”，促进党员干部依法行政、廉洁从政。

　　一是教育常态化。向全县党员干部印发《廉洁自律准则》《纪律处分条例》读本，强化党章党规党纪意识。采取政治学习、集中培训、以会代训等多种方式，组织干部职工学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例》等系列规章制度，形成了纪检监察干部认真钻研纪检监察基础理论、业务知识和技能技巧的浓厚氛围。组织开展“树清廉家风、创美好家庭”主题活动，发放宣传资料2000余份；签订《廉洁齐家幸福在——家庭助廉承诺书》500余份；组织200余名妇女干部参加“注重家庭、注重家教、注重家风”家庭教育知识讲座。

　　二是督查常态化。持续加大明察暗访和通报曝光力度，不定期对全县各单位上班纪律、公车私用、公款吃喝等问题进行明察暗访，建立“一督查一通报”工作机制，通过“清廉海原”微信公众号公布节日期间举报电话，开通“微监督”和转发中纪委监察部监督举报曝光专区链接，畅通群众监督渠道。去年共开展督查和明察暗访11次，下发整改通知书14份，处理违反中央八项规定精神的问题7起10人，并在全县范围内进行通报。

三是约谈常态化。深入贯彻《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，切实执行好第一种形态“五谈二会一报告”机制，开展一系列谈话活动，让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态，让没有问题的党员干部时刻把党的纪律刻印在心上，追求理想信念宗旨高线，守住廉洁自律底线；让有问题的党员干部在接受组织处理的同时，唤醒党章党规党纪意识，真正认识错误，及时纠正错误，切实吸取教训，提高党性觉悟，筑牢拒腐防变思想道德防线。去年全县开展谈心谈话421人次，提醒谈话254人次，责任约谈87人次，诫勉谈话23人次，函询谈话4人次。